El reconocimiento de la seguridad y salud ocupacional como derecho fundamental en la función pública municipal: una propuesta de reforma constitucional en el Perú

Abstract

El presente estudio titulado “El reconocimiento de la seguridad y salud ocupacional como derecho fundamental en la función pública municipal: una propuesta de reforma constitucional en el Perú”, evaluó los fundamentos para el reconocimiento de la seguridad y salud ocupacional como derecho fundamental en la función municipal en el Perú. Desde el enfoque metodológico el estudio hizo uso de los enfoques cualitativos, de tipo aplicado, de nivel exploratorio y propositivo. Se tuvo como unidad de análisis a los trabajadores de la función pública municipal en el Perú, las normas y políticas de SST en las municipalidades y la percepción de los abogados laboralistas y constitucionales respecto a la SST. Se aplicaron como técnicas el análisis documental y las entrevistas con sus respectivos instrumentos. El reconocimiento de la seguridad y salud ocupacional (SST) como derecho fundamental en la función municipal en el Perú se sustenta en fundamentos constitucionales, como el derecho al trabajo, a la vida, a la integridad moral, psíquica y física, así como el principio de progresividad y de protección social regulados en el artículo 10 de la constitución. A nivel supranacional, se destaca la vinculación del Perú con las disposiciones de la OIT, el Pacto Internacional de Derechos Económicos, Sociales y Culturales (PIDESC) y la Decisión 584 de la Comunidad Andina, junto con los principios de prevención, protección y dignidad humana. Asimismo, se reconoce como soporte normativo los Convenios 155 y 187 de la OIT.