Propuesta de implementación de un sistema de gestión de seguridad y salud laboral según la norma ISO 45001 en la empresa municipal de agua potable y alcantarillado Quillabamba de la provincia de La Convención, periodo 2021

Abstract

El presente estudio tuvo como objetivo proponer la implementación de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral según la Norma ISO 45001 en la Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado Quillabamba de la Provincia de la Convención, Periodo 2021. La investigación fue de tipo básica de enfoque cualitativo y nivel descriptivo-propositivo, de los cuales se empleó un diseño no experimental-transversal. La población estuvo conformada por 48 trabajadores de la Empresa Municipal de Agua Potable y Alcantarillado Quillabamba; la muestra fue no probabilística, donde se consideró la misma cantidad de la población; para la recolección de información se utilizó la técnica de la observación y el instrumento fue la lista de verificación-ISO 45001. Los resultados revelaron que la condición de la seguridad y salud en la EPS EMAQ en el contexto organizacional se encuentra en proceso en 50%, 41.3% en proceso en el liderazgo y participación, pero no cumple en planificación (45.2%), apoyo (62.1%), operación (41.9%), evaluación de desempeño (58.5%) y mejora (59.1%). Se identificaron peligros como exceso de trabajo, condición de escaleras del edificio, uso prolongado de equipos de cómputo, piso resbaladizo, golpes y choques contra objetos inmóviles, baja iluminación y artículos punzocortantes; mientras que los riesgos fueron: fatiga mental y física, caídas, resbalones y tropiezos, fatiga postural y visual, sobre esfuerzos, inhalación de sustancias como tonner, cortes y pinchazos.