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dc.contributor.advisorAguirre Espinoza, Edwards Jesus
dc.contributor.authorPérez Sarmiento, Antonio
dc.date.accessioned2018-04-16T13:06:08Z
dc.date.available2018-04-16T13:06:08Z
dc.date.issued2016
dc.identifier.other253T20161119
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/20.500.12918/2888
dc.description.abstractLa investigación a desarrollar pertenece al modelo de estudio prospectivo. Es una investigación sustantiva de nivel descriptiva, con un abordaje metodológico mixto, cuantitativo y cualitativo, con un diseño correlacional. La investigación tuvo como objeto principal ¿En qué medida el liderazgo directivo se relaciona con el clima organizacional de las instituciones educativas del nivel primario del Distrito de Chinchero – Urubamba - Cusco-2014?, en la que dentro del proceso educativo, por lo general la capacidad para mejorar una institución educativa, depende, de manera relevante, de equipos directivos con liderazgo que contribuyan a dinamizar, apoyar y animar que aprenda a desarrollarse, contribuyendo a construir la capacidad interna de mejora. De los resultados de esta investigación se concluye en el sentido de que efectivamente el liderazgo directivo tiene relación con el clima organizacional de la de las instituciones educativas del nivel primario del Distrito de Chinchero – Urubamba - Cusco-2014, lo que queda demostrado estadísticamente, por los resultados del cuadro N° 12, en el que el valor de Chi cuadrado obtenido es mayor que el Chi cuadrado crítico o de teórico, es decir que el Chi calculado = 12.288 > Chi crítico = 9.49 lo que indica que existe una relación entre las variables Liderazgo directivo y clima organizacional, además de que el p- valor determinado = 0.015, es mucho menor que el valor de = 0.05, (nivel de significancia) valor que termina por confirmar y validar la hipótesis del investigador.es_PE
dc.description.uriTesis
dc.formatapplication/pdfen_US
dc.language.isospaes_PE
dc.publisherUniversidad Nacional de San Antonio Abad del Cuscoes_PE
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/closedAccessen_US
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/2.5/pe/*
dc.sourceUniversidad Nacional de San Antonio Abad del Cuscoes_PE
dc.sourceRepositorio Institucional - UNSAACes_PE
dc.subjectLiderazgo directivoes_PE
dc.subjectClima organizacionales_PE
dc.titleLiderazgo directivo y su influencia en el clima organizacional de las instituciones educativas del nivel primario del distrito de Chinchero-Urubamba-Cusco-2014es_PE
dc.typeinfo:eu-repo/semantics/masterThesis
thesis.degree.nameMaestro en Administración mención Gerencia de la Educación
thesis.degree.grantorUniversidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco. Escuela de Posgrado
thesis.degree.levelMaestría
thesis.degree.disciplineMaestría en Administración mención Gerencia de la Educación
dc.subject.ocdehttp://purl.org/pe-repo/ocde/ford#5.06.02
renati.advisor.orcidhttps://orcid.org/0000-0002-5514-6707
renati.advisor.dni23854868
renati.typehttp://purl.org/pe-repo/renati/type#tesis
renati.levelhttp://purl.org/pe-repo/renati/nivel#maestro
renati.discipline413057
dc.publisher.countryPE


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