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Mostrando ítems 11-20 de 43
Sistema de información gerencial y cultura organizacional en la competitividad del Gobierno Regional Cusco, 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2019)
El sistema de información gerencial, la cultura organizacional y la competitividad institucional, se ha convertido en las últimas décadas en el discurso que justifica acciones y políticas en todos los ámbitos institucionales ...
Neuromarketing, tecnologías de información y comunicación y su influencia en el posicionamiento de las agencias de viajes de turismo mayoristas del distrito de Cusco, 2018
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2021)
La tesis doctoral, Neuromarketing, TIC´s y su efecto en el posicionamiento de las agencias de viajes turísticos mayoristas en el distrito de Cusco, 2018, busca determinar cómo el neuromarketing y las TIC´s afectan el grado ...
Gestión de servicio y satisfacción del cliente en el sector hotelero del distrito de Ollantaytambo provincia de Urubamba – Cusco, periodo 2016 – 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2021)
El presente trabajo tuvo por objetivo describir la relación de la gestión de servicio con la satisfacción del cliente en el sector hotelero en el Distrito de Ollantaytambo, Provincia de Urubamba, Cusco; periodo 2016-2017. ...
Habilidades blandas y ventajas competitivas para la gestión estratégica del turismo rural comunitario de la región Cusco, periodo 2019
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2022)
La presente investigación tuvo como objetivo determinar la influencia de las habilidades blandas y ventajas competitivas en la gestión estratégica del turismo rural comunitario de la región Cusco periodo 2019. El tipo de ...
Capacidad de absorción y aprendizaje a través de las tecnologías de la información y comunicación en las universidades de la región Cusco -2018
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2021)
La presente investigación referido a la capacidad de absorción del conocimiento en las universidades es crucial para la innovación y el desarrollo que permitirá la generación de ventajas competitivas, es por ello que se ...
Imagen corporativa y compromiso organizacional para la gestión estratégica de la Universidad Privada Líder Peruana. Provincia de La Convención. Año: 2019
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2022)
La presente pesquisa tuvo el objetivo de, Determinar la relación entre Imagen corporativa y Compromiso organizacional para la Gestión Estratégica de la Universidad Privada Líder Peruana - Provincia de la Convención -2019. ...
Eficiencia técnica en los servicios de los camales del Dpto. del Cusco 2016
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2021)
El trabajo de investigación “Eficiencia productiva y procesos del faenado en los camales del departamento del Cusco 2016”, se evaluó y analizó en los laboratorios de la Escuela Profesional de Química de la UNSAAC, laboratorio ...
Gestión municipal distrital rural y el desarrollo local: caso de la región Cusco, 2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2019)
El presente trabajo de investigación, tiene como objetivo, conocer las limitaciones de la gestión de los gobiernos municipales distritales rurales en la región del Cusco, frente a los retos que plantea el desarrollo local; ...
Patrimonio vial y políticas públicas en la conservación de caminos de la región Cusco. Periodo 2016-2017
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2022)
El propósito de este estudio es analizar la relación causal entre las políticas públicas y el patrimonio vial en la conservación de caminos en la región Cusco, en el periodo 2016 al 2017. La investigación es del tipo ...
Cultura organizacional e identidad corporativa en la competitividad del Talento Humano de la Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, periodo 2019
(Universidad Nacional de San Antonio Abad del Cusco, 2022)
Este trabajo de investigación doctoral tiene como fin, según las dimensiones de Idalberto Chiavenato (2004) y Lezama (2008), la Cultura Organizacional y la identidad corporativa en la Universidad Nacional de San Antonio ...